Het hangt af van: wanneer je arbeidsongeschikt werd; hoelang je arbeidsongeschikt bent. De dagen arbeidsongeschiktheid meer dan 6 weken voor je bevalling, worden niet gelijkgesteld met moederschapsverlof. Het zijn gewone ziektedagen. Voor die dagen krijg je: gewaarborgd loon van je werkgever (de eerste 30 dagen); een ziekte-uitkering van je ziekenfonds (vanaf de 31ste dag…

De volledige inhoud van deze fiche is enkel toegankelijk voor leden van Helder Recht.

Om toegang te krijgen :

Nog geen lid?

Vraag info over onze abonnementen

Ontdek al onze diensten

Je vindt meer info:

De volledige inhoud van deze fiche is enkel toegankelijk voor leden van HelderRecht.

Om toegang te krijgen:

Nog geen lid?

Vraag info over onze abonnementen

Ontdek al onze diensten

Attribution - Pas d'Utilisation Commerciale - Pas de Modification 4.0 International (CC BY-NC-ND 4.0) Click op de afbeelding om meer te weten te komen over Creative commons

Misschien vindt u deze fiches ook interessant