Aller au contenu principal
Boomstructuur
Ja, je moet je werkgever onmiddellijk verwittigen als je door je ziekte niet kan gaan werken. Je moet hem/haar zo snel mogelijk verwittigen, in principe in het begin van de werkdag. Daarop bestaan uitzonderingen: bijvoorbeeld als je in spoed naar het ziekenhuis werd gebracht. Hoe moet je je werkgever verwittigen? Meestal staan er in je arbeidsreglement meer details over hoe en wanneer je je werkgever moet verwittigen. Als je twijfelt, vraag dan aan de…

De volledige inhoud van deze fiche is enkel toegankelijk voor leden van Helder Recht.

Om toegang te krijgen :

Nog geen lid?

Vraag info over onze abonnementen

Ontdek al onze diensten

Je vindt meer info:

De volledige inhoud van deze fiche is enkel toegankelijk voor leden van HelderRecht.

Om toegang te krijgen:

Nog geen lid?

Vraag info over onze abonnementen

Ontdek al onze diensten

Attribution - Pas d'Utilisation Commerciale - Pas de Modification 4.0 International (CC BY-NC-ND 4.0) Click op de afbeelding om meer te weten te komen over Creative commons

Misschien vindt u deze fiches ook interessant

Juridische vraag Sociale bescherming

Hoeveel werkloosheidsuitkering krijg je als je deeltijds werkte?

Update 18 april 2024

Vlaams Gewest Brussels Hoofdstedelijk Gewest Waals Gewest

Je krijgt in principe minder werkloosheidsuitkering als je vroeger deeltijds werkte, dan wanneer je voltijds werkte.   Dat is zo omdat: het bed

Juridische vraag Werk

Krijg je vakantiegeld als je ziek bent?

Update 25 februari 2024

Vlaams Gewest Brussels Hoofdstedelijk Gewest Waals Gewest

Ja. Maar er zijn een aantal beperkingen.   Je hebt recht op enkel vakantiegeld: Als je door je ziekte op het einde van het jaar niet al je v

Juridische vraag Werk

Betaalt je werkgever je je loon als je ziek bent?

Update 03 november 2024

Vlaams Gewest Brussels Hoofdstedelijk Gewest Waals Gewest

Dat hangt af van: hoe lang je ziek bent; en of je arbeider of bediende bent. Tijdens de eerste periode van je ziekte, betaalt je werkgever je je lo

Juridische vraag Werk

Ben je verplicht om een doktersattest te bezorgen aan je werkgever als je ziek bent?

Update 22 juli 2024

Vlaams Gewest Brussels Hoofdstedelijk Gewest Waals Gewest

Niet automatisch. Je bent verplicht om een doktersattest te bezorgen als dat in het arbeidsreglement van je onderneming staat of in de Collectieve Arbeidsove

Juridische vraag Werk

Verlies je je vakantiedagen als je tijdens je verlof ziek bent?

Update 25 januari 2024

Vlaams Gewest Brussels Hoofdstedelijk Gewest Waals Gewest

Je wordt ziek tijdens je verlof Als je ziek wordt tijdens je wettelijk verlof, dan kan je je vakantiedagen omzetten in ziektedagen en je verlof later op

Juridische vraag Werk

Kan je werkgever je verplichten om een andere dokter te raadplegen als je ziek bent?

Update 03 november 2024

Vlaams Gewest Brussels Hoofdstedelijk Gewest Waals Gewest

Ja. Je werkgever heeft het recht om te controleren of je wel of niet kan werken. Als je werkgever twijfelt of je ziek bent of twijfelt aan de geldigheid v

Juridische vraag Werk

Kan je worden ontslagen tijdens je ziekteverlof?

Update 22 april 2025

Vlaams Gewest Brussels Hoofdstedelijk Gewest Waals Gewest

Ja. Je kan ontslagen worden tijdens je ziekteverlof, maar niet om de reden dat je ziek bent. Er zijn speciale regels die je als werknemer beschermen.